NaturforscherIn Beispiellebensläufe & Leitfaden zum Schreiben für 2026

Von Meteorologen, die das Wetter vorhersagen und verfolgen, bis hin zu Geologen, die die Geschichte unseres Planeten entschlüsseln – im Bereich der Naturwissenschaften erwartet dich eine ganze Welt voller einzigartiger Spezialisierungen und Berufe. Doch ohne einen herausragenden Lebenslauf als Naturwissenschaftler wäre es nicht möglich, einen Job in diesem spannenden Bereich zu ergattern.

Folge unserem umfassenden Leitfaden und entdecke wertvolle Tipps zum Verfassen, anpassbare Vorlagen, zahlreiche Beispiele und Lebenslaufvorlagen, die von Fachleuten aus der Branche eingereicht wurden.

Junior Research Analyst Lebenslauf Muster

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Geotechnischer Ingenieur Lebenslauf Beispiel

Umweltingenieur Lebenslauf Beispiel

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Lies weiter und erfahre alles über:

• Die Dos und Don’ts beim Verfassen von Lebensläufen anhand von echten Lebenslauf-Beispielen
• Die Wahl des richtigen Lebenslaufformats für Naturwissenschaftler
• Die Wahl zwischen Lebenslauf-Zusammenfassung und Lebenslauf-Ziel 
• Die richtigen Fähigkeiten in deinem Lebenslauf als Naturwissenschaftler präsentieren
• Wie du das Beste aus deinen Erfolgen und deiner Erfahrung machst 
• Deinen Lebenslauf durch den Einsatz von Aktionsverben aufwerten
• Den Abschnitt „Ausbildung“ effektiv gestalten
• Auswahl relevanter optionaler Abschnitte für deinen Lebenslauf als Naturwissenschaftler 
• Vermeide Fehler, die deinen Lebenslauf sabotieren könnten 
• Füge deinem Lebenslauf ein passendes Anschreiben bei
• Die besten Ressourcen für naturwissenschaftler auf Jobsuche finden
• Durchschnittliches Gehalt und Berufsaussichten in naturwissenschaftlichen Berufen erkunden

Du bist noch auf Jobsuche? Diese über 100 Ressourcen verraten dir alles, was du brauchst, um schnell eingestellt zu werden.

Muster für einen Lebenslauf als GIS-Spezialist

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Warum funktioniert dieses Lebenslauf-Beispiel?

• Ein separater Abschnitt für Veröffentlichungen: Ein Abschnitt für Veröffentlichungen ist eine gute Idee, besonders für jemanden in einem technischen oder akademischen Bereich wie GIS. Er zeigt, dass der Bewerber nicht nur in dem Bereich arbeitet, sondern auch Wissen beiträgt. Das hilft ihm, sich von anderen abzuheben, die vielleicht noch nichts veröffentlicht haben.
• Übersichtliches, leicht lesbares Layout: Die Abschnitte sind logisch gegliedert: Profil, Ausbildung, Berufserfahrung, Fähigkeiten, Stärken und Veröffentlichungen. Ein solches Layout hilft Arbeitgebern, schnell das zu finden, wonach sie suchen, ohne sich durch einen Textwall wühlen zu müssen.

Was könnte verbessert werden?

• Berufserfahrung vor Ausbildung platzieren: Die Abschnitte sind logisch gegliedert: Profil, Ausbildung, Berufserfahrung, Fähigkeiten, Stärken und Veröffentlichungen. Ein solches Layout hilft Arbeitgebern, schnell das zu finden, wonach sie suchen, ohne sich durch einen Textwall wühlen zu müssen.
• Korrektur von Tippfehlern und sprachliche Konsistenz: Es gibt ein paar Rechtschreibfehler wie „Expierence“ statt „Experience“ und einige sprachliche Unstimmigkeiten wie „súčasnosť“ (das ist Slowakisch, kein Englisch). Die Korrektur dieser Fehler würde den Lebenslauf ausgefeilter und professioneller wirken lassen. 

Beispiel für einen Lebenslauf als Umweltingenieur

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Warum funktioniert dieses Lebenslauf-Beispiel?

• Umfassender Abschnitt zu den Fähigkeiten: Dieser Lebenslauf stellt sowohl technisches Know-how als auch Soft Skills gut dar. Dinge wie Systembewertung und Qualitätskontrolle zeigen die technische Seite des Bewerbers, während Teamarbeit, Kommunikation und Zeitmanagement uns zeigen, dass er gut mit anderen zusammenarbeitet und mehrere Aufgaben gleichzeitig bewältigen kann.
• Ausführlicher Abschnitt zur Ausbildung: Es ist toll, hier mehr als nur Schulen und Abschlüsse zu sehen. Der Lebenslauf nennt echte Erfolge wie die Platzierung unter den besten 5 % eines Masterstudiengangs und den Abschluss mit First Class Honours im Bachelorstudium. Auch Vereine und Verbände werden erwähnt, was zeigt, dass der Bewerber aktiv und engagiert war. 

Was könnte verbessert werden?

• Die Zusammenfassung des Lebenslaufs könnte wirkungsvoller sein: Die Zusammenfassung spricht zwar die Stärken des Bewerbers an, bleibt aber ziemlich allgemein. Das ist nicht falsch, wirkt aber etwas generisch und formell, fast so, als könnte sie auf viele Menschen zutreffen. Außerdem werden die konkreten Erfolge, die später im Lebenslauf erwähnt werden (wie die Abfallreduzierung oder akademische Auszeichnungen), nicht hervorgehoben. 

Lebenslauf-Beispiel für Geologen

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Warum funktioniert dieses Lebenslauf-Beispiel?

• Ein separater Abschnitt für Auszeichnungen: Ein eigener Abschnitt für Auszeichnungen hilft dabei, herausragende Leistungen hervorzuheben. In diesem Fall verleiht der „Best Senior Thesis Award“ der akademischen Arbeit des Bewerbers zusätzliche Glaubwürdigkeit. Er ist leicht zu erkennen und sorgt auf den ersten Blick für einen Mehrwert.
• Verwendung von Aktionsverben: Der Lebenslauf verwendet klare, aktive Verben wie „durchgeführt“, „geleitet“, „entwickelt“ und „zusammengearbeitet“. Diese lassen jeden Punkt dynamisch und selbstbewusst klingen. Es vermittelt den Eindruck, dass der Kandidat aktiv mitgewirkt und echte Beiträge geleistet hat, anstatt nur mitzulaufen.

Was könnte verbessert werden?

• Weniger persönliche Informationen angeben: Details wie Nationalität und Geburtsdatum müssen nicht im Lebenslauf stehen und können sogar Vorurteile hervorrufen (ob absichtlich oder nicht). Die meisten Arbeitgeber wollen diese Infos nicht sehen, besonders in den USA und vielen europäischen Ländern. 
• Quantifizierbare Daten einfügen: Der zweite Berufseintrag enthält einige großartige Daten (wie die 30-prozentige Steigerung der Erfolgsquote), aber die erste Stellenbeschreibung enthält kaum messbare Ergebnisse. Zahlen hinzuzufügen, z. B. wie stark die Produktivität gestiegen ist, wie viele Projekte geleitet wurden oder wie viel Geld eingespart wurde, würde diese Aufzählungspunkte noch stärker machen.

1. Welches Lebenslaufformat eignet sich am besten für einen Naturwissenschaftler

Bevor du dich hinsetzt, um deine Bewerbung zu schreiben, müssen wir kurz die Unterschiede zwischen einem Lebenslauf und einem CV (Curriculum Vitae) besprechen. Und ja, das sind zwei verschiedene Dokumente. 

Lebenslauf

Bei den meisten nicht-akademischen Bewerbungen (wie Stellen im Naturschutz, in der Umweltberatung, in der Feldforschung oder in der Laboranalyse) ist ein Lebenslauf die richtige Wahl. Er ist prägnant, maßgeschneidert und hebt hervor, was für die jeweilige Stelle am relevantesten ist. 

Deshalb sollten alle darin enthaltenen Informationen immer maßgeschneidert sein, um so genau wie möglich auf die in der jeweiligen Stellenanzeige genannten Anforderungen abzustimmen.

Die ideale Länge eines Lebenslaufs liegt zwischen 1 und 2 Seiten, je nach deiner Berufserfahrung. Im Allgemeinen sollte eine Seite für Personen mit weniger als 10 Jahren Erfahrung ausreichen, während von erfahrenen Fachkräften (10+ Jahre) erwartet wird, dass sie ihren beruflichen Werdegang auf zwei Seiten darstellen.

Lebensläufe lassen sich weiter in drei Typen unterteilen, je nachdem, welche Informationen im Vordergrund stehen und welche in den Hintergrund treten:

• Reverse-chronologisches Format: Der hervorstechendste Abschnitt ist deine Berufserfahrung, die in umgekehrter Reihenfolge aufgeführt wird (beginnend mit deiner letzten Stelle). Der Aufbau umfasst in der Regel: eine Zusammenfassung/ein Ziel, den Abschnitt Berufserfahrung, Ausbildung, Fähigkeiten und optionale Abschnitte. Dieses Format eignet sich am besten für Personen mit einer soliden beruflichen Laufbahn und einem klaren Karriereverlauf.
• Funktionales Format: Bei diesem Format stehen deine Fähigkeiten im Vordergrund. Der Aufbau umfasst in der Regel: einen Abschnitt zu deinen Fähigkeiten, einen kürzeren Abschnitt zur Berufserfahrung, Ausbildung und optionale Abschnitte. Es ist ideal für Quereinsteiger, Absolventen oder Personen mit Lücken im Lebenslauf.
• Hybridformat (Kombinationsformat): Ein hybrider Lebenslauf verbindet sowohl Fähigkeiten als auch Berufserfahrung. Er beginnt mit einem Abschnitt zu deinen Fähigkeiten, enthält aber dennoch einen Abschnitt zur Berufserfahrung in umgekehrter chronologischer Reihenfolge. Dieses Format ist sehr flexibel und eignet sich daher hervorragend für Personen, die sowohl über ausgeprägte Fähigkeiten als auch über eine solide Berufserfahrung verfügen.

Lebenslauf (Curriculum Vitae)

Wenn du dich für eine Stelle im akademischen Bereich, in der Forschung oder an einer Universität bewirbst, brauchst du einen Lebenslauf. Neben deinem beruflichen Werdegang geht er auch ausführlich auf deinen gesamten akademischen Hintergrund ein: 

• Veröffentlichungen
• Forschungsprojekte
• Stipendien
• Vorträge auf Konferenzen und vieles mehr. 

Natürlich spiegelt sich die schiere Menge an Informationen, die Lebensläufe normalerweise enthalten, auch in ihrer Länge wider. Im Gegensatz zu einem Lebenslauf kann ein CV so lang sein, wie es nötig ist. Das bedeutet, dass es keine strenge Seitenbegrenzung gibt – manche akademische Lebensläufe können leicht fünf oder sogar zehn Seiten umfassen. 

Denk daran, dass nicht jede Stelle einen Lebenslauf erfordert – tatsächlich ist das bei den meisten Stellen außerhalb der formalen Wissenschaft und der akademischen Welt nicht der Fall. Daher ist es immer wichtig, Stellenanzeigen sorgfältig zu lesen und herauszufinden, welche Bewerbungsunterlagen konkret verlangt werden.

Zur Formatierung deines Lebenslaufs gehören auch Details wie Randeinstellungen, Schriftartwahl und Zeilenabstände, deren Perfektionierung zeitaufwändig sein kann. Glücklicherweise kann die Verwendung einer professionell gestalteten Lebenslaufvorlage all diese Probleme für dich lösen. Außerdem sind unsere Vorlagen sehr anpassungsfähig, was sie auch für die Erstellung eines Lebenslaufs geeignet macht.

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2. Wie du dich zwischen Lebenslauf-Zusammenfassung und Lebenslauf-Ziel entscheidest 

Das Erste, was dein Lebenslauf braucht, ist ein starker Einstieg – und genau hier kommt entweder eine Zusammenfassung oder ein Ziel ins Spiel.

Aber bevor wir zu diesem Teil kommen … Warum ist dieser Abschnitt überhaupt wichtig? 

Personalverantwortliche haben keine Zeit, jedes Wort in jedem Lebenslauf zu lesen, der in ihrem Posteingang landet. Wenn eine einzige Stellenanzeige Dutzende, manchmal Hunderte von Bewerbungen einbringt, brauchen sie eine schnelle Möglichkeit, die stärksten Kandidaten zu erkennen. 

Hier kommt deine Zusammenfassung oder dein Ziel ins Spiel. In nur 3–5 Sätzen gibt sie ihnen einen schnellen „Vorgeschmack“ auf das, was folgt – und hilft ihnen zu entscheiden, ob sie weiterlesen sollen.

Wann du eine Zusammenfassung in deinem Lebenslauf verwenden solltest

Wenn du bereits einige Jahre Berufserfahrung hast, ist eine Zusammenfassung im Lebenslauf genau das Richtige. Diese Version konzentriert sich auf deinen beruflichen Werdegang und alles, was du bisher erreicht hast. Der Sinn dahinter ist, mit deiner Erfahrung zu beweisen, dass du den Job bewältigen kannst.

Eine gute Zusammenfassung sollte Folgendes enthalten:

• Berufsbezeichnung (der Stelle, auf die du dich bewirbst)
• Jahre Berufserfahrung in dem Bereich
• Die Branche oder den Sektor, auf den du dich spezialisiert hast (z. B. Naturschutz, Umweltforschung, Laborwissenschaft)
• Ein paar Schlüsselkompetenzen, die für die Stelle relevant sind, auf die du dich bewirbst
• Bemerkenswerte Erfolge (idealerweise untermauert durch Zahlen oder Ergebnisse)
• Besondere Zertifizierungen, Auszeichnungen oder Anerkennungen

Was macht diese Zusammenfassung so wenig überzeugend? Sie ist voller vager Schlagworte und sagt kaum etwas über den tatsächlichen Bewerber aus. Sie verrät uns nicht, was er bisher geleistet hat, worin er gut ist oder was ihn von der Masse abhebt. Das könnte jeder schreiben, und genau das ist das Problem. 

Warum funktioniert dieses Beispiel so gut? Weil es konkret ist, echte Erfolge hervorhebt und uns eine klare Vorstellung davon vermittelt, wer der Bewerber ist und was er kann. Man kann sich diese Person in Aktion vorstellen. Sie ist erfahren, kompetent und hat bereits messbare Erfolge erzielt. Das ist die Art von Zusammenfassung, die einen Personalverantwortlichen dazu bringt, weiterlesen zu wollen.

Wann du ein Karriereziel verwenden solltest

Wenn du gerade erst in deine Karriere startest und noch nicht so viel Berufserfahrung hast, ist ein Karriereziel wahrscheinlich die bessere Wahl. Dieser Abschnitt eignet sich perfekt für Studierende und Absolventen, Quereinsteiger oder Menschen, die nach einer Pause wieder ins Berufsleben zurückkehren. 

Im Gegensatz zur Zusammenfassung zielt das Ziel darauf ab, dem Personalverantwortlichen dein Potenzial zu zeigen.

Ein gutes Ziel sollte Folgendes enthalten:

• Die Art der Position oder des Bereichs, auf den du abzielst
• Alle relevanten Ausbildungen, Zertifikate oder Schulungen
• Übertragbare Fähigkeiten (aus Schule, Praktika, Freiwilligenarbeit oder anderen Jobs)
• Eine kurze Aussage über deine Ziele und was du beitragen möchtest
• Einen enthusiastischen und professionellen Ton

Warum funktioniert dieses Beispiel nicht? Es sagt dem Arbeitgeber nicht, was der Bewerber mitbringt oder welche konkreten Fähigkeiten er hat. Leidenschaft ist toll, aber ohne etwas Konkretes, das sie untermauert, ist sie nicht sehr überzeugend. Außerdem klingt die Formulierung so, als würde der Bewerber hoffen, dass der Job die ganze Arbeit übernimmt.

Warum ist das so viel besser? Dieses Beispiel zeigt Fokus und Richtung. Es hebt relevante Ausbildung, praktische Erfahrung (auch wenn sie nicht aus einer Vollzeitstelle stammt) und ein klares Ziel hervor. Der Bewerber wirkt motiviert und vorbereitet, auch wenn er noch am Anfang seiner Karriere steht. Genau das sollte ein gutes Ziel bewirken.

Genau wie bei der Wahl des richtigen Lebenslaufformats kommt es auch bei der Entscheidung zwischen einer Zusammenfassung und einem Ziel darauf an, was für dich am besten funktioniert. Es gibt keine allgemeingültige Antwort. Es hängt ganz davon ab, wo du in deiner Karriere stehst und was dein Lebenslauf als Erstes hervorheben soll. 

3. So stellst du deine relevantesten Fähigkeiten als Naturwissenschaftler in den Vordergrund

Die Naturwissenschaften sind ein weit gefasster Begriff, der alles von Ökologie, Botanik und Geologie bis hin zu Umweltberatung, Wildtierbiologie und Feldforschung umfasst. Daher ist natürlich nicht jede Fähigkeit für jeden Job gleichermaßen wichtig.

Wie entscheidest du also, welche du auflistest?

1. Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch

Beginne mit der Stellenanzeige. Schau dir die Abschnitte zu Aufgaben und Qualifikationen an und unterstreiche alles, was nach einer Fähigkeit oder einem Werkzeug klingt (zum Beispiel „Bodenprobenahme“, „ArcGIS“, „Datenanalyse“ oder „Öffentlichkeitsarbeit“).

2. Vergleiche die Anforderungen der Stelle mit deiner eigenen Erfahrung

Geh nun dein eigenes Kompetenzspektrum durch. Welche der in der Stellenanzeige genannten Fähigkeiten hast du bereits? Konzentriere dich auf Überschneidungen – je mehr dein Lebenslauf widerspiegelt, wonach der Arbeitgeber sucht, desto besser sind deine Chancen.

3. Passe den Abschnitt „Fähigkeiten“ für jede einzelne Bewerbung an

Ja, wirklich jede einzelne. Wenn du dich zum Beispiel für eine Stelle als Naturschützer bewirbst, hebe Feldarbeit, Artenbestimmung oder Kommunikation mit Interessengruppen hervor. Handelt es sich um eine Forschungsstelle im Labor, stelle Datenmodellierung, Labortechniken oder Statistiksoftware in den Vordergrund. Die individuelle Anpassung deines Lebenslaufs macht den entscheidenden Unterschied.

Naturwissenschaftler arbeiten oft interdisziplinär und teamübergreifend, daher reichen technische Fähigkeiten allein nicht aus. Soft Skills können dir helfen, dich von anderen Bewerbern mit ähnlichen Qualifikationen abzuheben.

Wo solltest du deine Fähigkeiten in deinem Lebenslauf aufführen?

Der naheliegendste Ort ist ein eigener Abschnitt für Fähigkeiten. Er sollte übersichtlich und auf den Punkt gebracht sein. Du kannst dein Kompetenzniveau auch mithilfe von Grafiken darstellen – wenn du deinen Lebenslauf jedoch über ein ATS einreichst, solltest du auf visuelle Elemente verzichten und stattdessen bei reinem Text bleiben.

Die wirkungsvollsten Lebensläufe zeigen diese Fähigkeiten jedoch in der Praxis. Nutze den Abschnitt „Berufserfahrung“, um deine Angaben mit Beispielen aus der Praxis zu untermauern. Aber das ist ein Thema für ein anderes Kapitel.

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4. Das Beste aus deinen Erfolgen und Erfahrungen machen 

Der Abschnitt „Berufserfahrung“ ist das Herzstück deines Lebenslaufs. Ob du deine Zeit knietief in Feuchtgebieten verbracht hast, Labordaten ausgewertet hast oder mit lokalen Gemeinden an Nachhaltigkeitsprojekten gearbeitet hast – hier zeigst du, wie du deine Fähigkeiten eingesetzt hast und welchen Unterschied du dabei gemacht hast.

Was macht also einen überzeugenden Eintrag im Abschnitt „Berufserfahrung“ aus? Halte dich an diese Formel:

• Beginne mit deiner Berufsbezeichnung, der Organisation und dem Standort
• Füge deine Beschäftigungsdaten hinzu (das Format Monat + Jahr ist Standard)
• Beschreibe deine wichtigsten Aufgaben und Erfolge in Stichpunkten
• Konzentriere dich auf Ergebnisse, nicht nur auf Aufgaben
• Untermauere dies, wann immer möglich, mit Zahlen oder Kennzahlen
• Beginne mit Aktionsverben (darauf gehen wir in einem späteren Kapitel ein)

Schau dir diese beiden Beispiele an und überlege, welches besser funktioniert: 

Warum funktioniert dieses Beispiel nicht? Es ist einfach zu vage. Das hätte jeder in derselben Position schreiben können. Es klingt eher nach einer Stellenbeschreibung als nach einer Geschichte darüber, was der Kandidat tatsächlich erreicht hat. Es gibt keine Zahlen, keine besonderen Beiträge und nichts, was diese Person hervorhebt.

Was macht dieses Beispiel so wirkungsvoll? Das vermittelt ein klares Bild. Es ist deutlich, was die Person getan hat, wie gut sie es gemacht hat und welche Ergebnisse sie erzielt hat. Es gibt Zahlen, Aktionsverben und konkrete Angaben, die zeigen, dass sie aktiv etwas bewirkt hat. Selbst wenn jemand kein Wissenschaftler ist, kann er den Wert dieses Beispiels schnell erkennen.

Tipps für Studierende und Absolventen

Mach dir keine Sorgen, wenn du Student bist, gerade deinen Abschluss gemacht hast oder von einem anderen Fachgebiet in die Naturwissenschaften wechselst. Du kannst trotzdem einen soliden Abschnitt über deine Erfahrungen erstellen. Es geht darum, Initiative und Mehrwert zu zeigen, egal in welchem Umfeld.

Erwäge, Folgendes aufzunehmen:

• Praktika (Labor, Feldarbeit, gemeinnützige Organisationen oder Behörden)
• Abschluss- oder Forschungsprojekte
• Ehrenamtliche Tätigkeiten im Bereich Naturschutz oder Wissenschaftsvermittlung
• Laborassistenz oder Lehrtätigkeiten
• Feldkurse mit praktischer Erfahrung

Dein Abschnitt „Berufserfahrung“ sollte eine Geschichte erzählen – nicht nur, wo du gewesen bist, sondern wie du Dinge verbessert hast. Verwende Zahlen, Aktionsverben und konkrete Angaben. Mach es Personalverantwortlichen leicht, deinen Wert schnell zu erkennen.

5. Wie du deinen Lebenslauf als Naturwissenschaftler durch den Einsatz von Aktionsverben aufwertest

Möchtest du deinem Lebenslauf das gewisse Extra an Klarheit und Selbstbewusstsein verleihen? Hier ist ein Trick, der immer funktioniert: Aktionsverben.

Diese einfachen, aber wirkungsvollen Wörter lassen dich wie jemanden klingen, der Initiative ergreift, Probleme löst und Dinge wirklich in die Tat umsetzt. Sie fesseln die Aufmerksamkeit des Lesers und lassen dich wie einen Kandidaten mit proaktiver Herangehensweise und ergebnisorientierter Denkweise erscheinen. 

Möchtest du ein klareres Bild davon, wie das in der Praxis funktioniert? Schauen wir uns kurz ein Vorher-Nachher-Beispiel an:

Siehst du den Unterschied? Die zweite Version wirkt klar, professionell und proaktiv.

Ein letzter Tipp: Abwechslung ist wichtig. Vermeide es, jeden Aufzählungspunkt mit „Durchgeführt“ oder „Mitgearbeitet“ zu beginnen. Versuche, deine Verben abzuwechseln, damit dein Lebenslauf abwechslungsreich und leicht lesbar bleibt. Das mag wie ein kleines Detail erscheinen, hat aber eine große Wirkung.

6. Wie du deine akademischen Qualifikationen als Naturwissenschaftler aufführst

Im Bereich der Naturwissenschaften ist dein akademischer Hintergrund Teil deiner Glaubwürdigkeit. Also ja, der Abschnitt „Ausbildung“ gehört in deinen Lebenslauf. Aber wie detailliert solltest du darauf eingehen?

Das hängt von deiner Berufserfahrung ab und davon, inwieweit dein akademischer Werdegang mit der Stelle zusammenhängt, auf die du dich bewirbst. 

Option 1: Die knappe Version

Das ist eine gute Wahl, wenn du bereits über mehrjährige Berufserfahrung verfügst und deine Ausbildung nicht die Hauptrolle spielen muss. Du musst deinen Abschluss nicht übermäßig erklären, sondern nur die wichtigsten Fakten nennen und weitermachen.

Füge Folgendes ein:

• Name des Abschlusses
• Studienfach
• Name der Universität
• Standort (optional)
• Abschlussjahr

Option 2: Die ausführliche Version

Wenn du noch am Anfang deiner Karriere stehst, gerade deinen Abschluss gemacht hast oder deine Ausbildung eine wichtige Rolle dabei spielt, warum du für die Stelle qualifiziert bist, dann ist dies der richtige Weg. Wenn du hier mehr Kontext hinzufügst, hilft das dabei, das Gesamtbild zu vervollständigen.

Du kannst Folgendes angeben:

• Relevante Studienfächer
• Abschlussarbeit oder Capstone-Projekt
• Feld- oder Laborerfahrung
• Forschungsarbeiten oder Veröffentlichungen
• Auszeichnungen, Preise oder Stipendien
• Akademische Vereine oder wissenschaftliche Gesellschaften

Der Abschnitt „Ausbildung“ zeigt das Fundament deiner Fachkenntnisse in den Naturwissenschaften. Egal, ob du gerade erst anfängst oder noch studierst – dieser Teil deines Lebenslaufs zeigt, dass du über das Wissen und die Fähigkeiten verfügst, um deine Karriereziele zu erreichen. Mach das Beste daraus! 

7. So wählst du relevante optionale Abschnitte für deinen Lebenslauf als Naturwissenschaftler aus 

Mittlerweile hast du alle Kernelemente deines Lebenslaufs abgedeckt – deine Zusammenfassung oder dein Ziel, deine Fähigkeiten, deine Erfahrung und deine Ausbildung. Aber was, wenn es noch mehr in deinem Werdegang gibt, das im Rampenlicht stehen sollte? Hier kommen die optionalen Abschnitte ins Spiel.

Diese zusätzlichen Abschnitte bieten dir Platz, um Leistungen und Erfahrungen hervorzuheben, die nicht ganz in die Standardkategorien passen, aber dennoch etwas Aussagekräftiges über deinen Wert als Naturwissenschaftler aussagen.

Nur eines solltest du beachten: „optional“ heißt nicht „beliebig“! Füge nur Abschnitte hinzu, die deine Bewerbung stärken und zu der Stelle passen, die du anstrebst.

Wann solltest du weitere Abschnitte einfügen?

Mach es, wenn:

• Du etwas Bemerkenswertes hast, das deinen Qualifikationen mehr Tiefe verleiht.
• es hilft, ein klareres Bild deiner Fachkenntnisse, Interessen oder Erfolge zu zeichnen.
• Du noch Platz auf der Seite hast, ohne dass es überladen wirkt.

Lass es vielleicht weg, wenn:

• Der Inhalt für den Job oder das Fachgebiet nicht relevant ist.
• Du es nur einfügst, um Platz zu füllen.
• Es deine Glaubwürdigkeit oder Einzigartigkeit nicht wirklich stärkt.

Hier sind einige zusätzliche Abschnitte, die für jemanden, der in den Naturwissenschaften arbeitet, oft sinnvoll sind – besonders, wenn du in der Forschung, bei Gemeinschaftsprojekten oder in der interdisziplinären Arbeit tätig warst:

• Zertifizierungen
• Feldprojekte
• Forschung & Veröffentlichungen
• Konferenzen & Vorträge
• Stipendien & Auszeichnungen
• Berufliche Mitgliedschaften
• Ehrenamtliche Tätigkeit

Kurz gesagt: Optionale Abschnitte sind die Bonusrunde deines Lebenslaufs. Wenn sie deine Geschichte klarer, stärker oder einprägsamer machen, füge sie hinzu. Wenn sie jedoch nichts Sinnvolles beitragen, lass sie weg. Ein informativer, relevanter Lebenslauf sticht immer einen aus, der nur um der Fülle willen vollgestopft ist.

8. So vermeidest du Fehler, die deinen Lebenslauf sabotieren können 

Du hast also deinen Lebenslauf zusammengestellt und bist bereit, dich zu bewerben. Doch bevor du ihn an potenzielle Arbeitgeber oder Forschungseinrichtungen schickst, lohnt es sich, für einen letzten, entscheidenden Schritt innezuhalten: Stelle sicher, dass er frei von Fehlern ist, die deine Chancen unbemerkt schmälern könnten.

Schauen wir uns die häufigsten Fehler im Lebenslauf an und wie du sie vermeiden kannst:

• Rechtschreibung, Grammatik und unklare Formulierungen: Ein wissenschaftlicher Hintergrund bedeutet nicht viel, wenn dein Lebenslauf voller Tippfehler oder holpriger Formulierungen ist. Lies ihn sorgfältig Korrektur. Nutze Tools wie Rechtschreibprüfungen, aber verlasse dich nicht allein darauf – die Überprüfung durch einen Menschen ist entscheidend.
• Eine Formatierung, die deinen Lebenslauf schwer lesbar macht: Egal, wie beeindruckend deine Erfahrung ist, ein schlechtes Layout kann sie schwer erkennbar machen. Halte dich an eine klare Struktur: einheitliche Schriftarten, gut lesbare Schriftgrößen und gut voneinander getrennte Abschnitte. Verwende Aufzählungspunkte für mehr Übersichtlichkeit und vermeide dichte Textblöcke.
• Einheitslebensläufe: Verschiedene Stellen betonen unterschiedliche Aspekte der Naturwissenschaften. Wenn du für jede Stelle denselben Lebenslauf verwendest, verpasst du Chancen. Passe deinen Lebenslauf so an, dass er die in jeder Stellenanzeige aufgeführten Aufgaben, Werkzeuge und Qualifikationen widerspiegelt. 
• Aufgaben auflisten, ohne die Auswirkungen zu zeigen: Zu sagen „Biodiversitätserhebungen durchgeführt“ ist ein Anfang, aber was ist dabei herausgekommen? Haben die Daten eine Naturschutzinitiative beeinflusst? Hast du dazu beigetragen, invasive Arten zu reduzieren? Arbeitgeber wollen wissen, welche Bedeutung deine Arbeit hatte. 
• Keine Zahlen, kein Kontext: Das Quantifizieren deiner Erfolge verleiht deiner Erfahrung mehr Gewicht. Anstatt beispielsweise zu sagen „Wasserqualität überwacht“, versuche es mit „chemische und biologische Indikatoren an 15 Süßwasserstandorten überwacht“. Ob Prozentsätze, Zeiträume, Artenzahlen oder Projektumfänge – Zahlen machen deine Erfahrung und deine Erfolge greifbar. 
• Veraltete oder falsche Kontaktdaten: Es scheint offensichtlich, wird aber oft übersehen. Überprüfe deine Telefonnummer und E-Mail-Adresse noch einmal. Verwende eine professionelle E-Mail-Adresse (idealerweise mit deinem Namen). Wenn du eine persönliche Website, ein Online-Portfolio oder ein LinkedIn-Profil angibst, stelle sicher, dass die Links funktionieren und die gleichen Informationen enthalten, die du in deinem Lebenslauf aufführst.
• Wichtige Begriffe aus der Stellenanzeige ignorieren: Viele Institutionen und Arbeitgeber nutzen Bewerbermanagementsysteme (ATS), um Lebensläufe zu scannen, bevor sie überhaupt von einem Menschen gesehen werden. Wenn dein Lebenslauf keine Schlüsselwörter aus der Stellenbeschreibung enthält (Begriffe wie „Habitatwiederherstellung“, „GIS-Kartierung“, „Umweltverträglichkeitsprüfung“ oder „Biodiversitätsüberwachung“), kommst du möglicherweise nicht in die engere Auswahl. 
• Irrelevante oder veraltete Inhalte: Alles in deinem Lebenslauf sollte deine Bewerbung für diese konkrete Stelle untermauern. Wenn eine Stelle nicht von deinem nicht themenbezogenen Sommerjob oder deinem Biologie-Club in der Schule profitiert, kannst du diese Angaben getrost weglassen. 

Lass dich nicht von kleinen Versehen zurückhalten. Ein paar letzte Überarbeitungen können den entscheidenden Unterschied ausmachen zwischen einer Absage und einem Vorstellungsgespräch. Überprüfe deinen Lebenslauf mit kritischem Blick, feile an den Schwachstellen und stelle sicher, dass jede Zeile einen Mehrwert für deine Bewerbung darstellt.

9. So kombinierst du deinen Lebenslauf mit einem passenden Anschreiben

Selbst der stärkste Lebenslauf profitiert von einer Ergänzung. Wenn du möchtest, dass deine Bewerbung vollständig wirkt, vergiss nicht, ein überzeugendes Anschreiben zu verfassen. 

Welche Rolle spielt ein Anschreiben?

Dein Anschreiben verbindet die Punkte (oder Stichpunkte) aus deinem Lebenslauf. Es erklärt, warum diese Stelle, warum dieses Unternehmen und warum gerade du.

Ein gut geschriebenes Anschreiben beantwortet Fragen wie:

• Welche Erfahrungen oder Perspektiven zeichnen dich aus?
• Inwiefern passt dein Hintergrund zur Mission des Arbeitgebers?
• Warum willst du genau diesen Job?
• Warum dieses Unternehmen?
• Welchen Mehrwert bringst du mit?

Lebenslauf vs. Anschreiben: Was sind die Unterschiede?

Obwohl sie Teil derselben Bewerbung sind, erfüllen Lebensläufe und Anschreiben unterschiedliche Zwecke:

• Lebensläufe sind übersichtlich (Stichpunkte, Daten, Fakten)
• Anschreiben sind dialogorientiert (vollständige Sätze, ausgereifte Gedanken, ein bisschen Persönlichkeit)
• Lebensläufe zeigen, was du getan hast.
• Anschreiben zeigen, warum das wichtig ist – und warum es dir wichtig ist.

Lass das Anschreiben das tun, was der Lebenslauf nicht kann: Zeige deine Persönlichkeit, demonstriere deine Werte und hebe dein Verständnis für das Fachgebiet hervor.

So gestaltest du dein Anschreiben und deinen Lebenslauf optisch einheitlich

Optisch und vom Ton her sollte dein Anschreiben so wirken, als gehöre es zu deinem Lebenslauf. So erreichst du das:

• Verwende denselben Kopfbereich: Dein Name und deine Kontaktdaten sollten oben auf beiden Dokumenten erscheinen und im gleichen Stil gestaltet sein.
• Halte dich an eine Schriftfamilie: Vermeide es, verschiedene Schriftarten zu mischen.
• Achte auf eine klare und einheitliche Formatierung: Zeilenabstand, Ränder und Ausrichtung sollten in beiden Dokumenten übereinstimmen.
• Übernimm subtile Designelemente: Wenn dein Lebenslauf eine bestimmte Farbe für Abschnittsüberschriften verwendet, greife diese Wahl in der Kopfzeile oder im Namensblock deines Anschreibens auf.
• Nutze Vorlagen für ein einheitliches Erscheinungsbild: Zum Beispiel gibt es zu jeder der professionell gestalteten Lebenslaufvorlagen von Kickresume eine passende Anschreibenvorlage. Das einzige Problem, vor dem du stehen wirst, ist die Qual der Wahl, welches Design dir am besten gefällt! 

Manchmal steht in einer Stellenanzeige, dass ein Anschreiben optional ist – solltest du trotzdem eines mitschicken? Sofern in der Stellenanzeige nicht ausdrücklich „kein Anschreiben“ steht, ja, das solltest du auf jeden Fall! Es ist deine Chance, mit deiner eigenen Stimme zu sprechen, deine Motivation zu zeigen und eine zusätzliche Bedeutungsebene hinzuzufügen, die dein Lebenslauf allein nicht vollständig erfassen kann.

Lass dein Anschreiben sich selbst schreiben – mit KI!

Benutze unseren KI-Anschreiben-Verfasser, um einen tollen ersten Entwurf deines Anschreibens zu generieren. Finde schnell die richtigen Worte mit der Hilfe des weltweit leistungsstärksten Sprachmodells – GPT-4.1 von OpenAI.

Teste den KI-Anschreiben-Verfasser

10. Wertvolle Ressourcen für die Jobsuche für Naturwissenschaftler

Nun bist du also bestens gerüstet, um deinen Lebenslauf zu erstellen, aber weißt du auch, wo du nach Stellenangeboten suchen kannst? Wenn du dir nicht sicher bist, wo du anfangen sollst, kannst du dich von unserer Liste mit Ressourcen inspirieren lassen: 

• Jobbörsen für Naturwissenschaftler: Für Stellen in wissenschaftlichen und akademischen Einrichtungen suchst du am besten auf Websites wie Earthworks-Jobs, Nature Careers, ChronicleVitae oder jobs.ac.uk.
• Allgemeine Jobbörsen: Aber auch Plattformen, die sich nicht ausschließlich auf deinen Fachbereich konzentrieren, wie Indeed, Glassdoor oder Monster, können überzeugende Ergebnisse liefern.
• Forschungsprojekte: Wenn du nach Fördermitteln oder Unterstützung für deine Forschungsprojekte suchst, schau doch mal auf den Websites des Europäischen Forschungsrats (ERC), der National Science Foundation (NSF) oder des Umweltprogramms der Vereinten Nationen (UNEP) vorbei. 
• Fachverbände: Diese Organisationen bieten eine Fülle von Ressourcen für Naturwissenschaftler wie dich. Schau dir zum Beispiel die International Union of Biological Sciences (IUBS), die Australian Society for Fish Biology (ASFB) oder die British Ecological Society (BES) an.
• Beratungsfirmen und Umweltberatungsunternehmen: Beratungsfirmen, die sich auf Umweltwissenschaften, Ökologie und Biodiversitätsbewertung spezialisiert haben, wie ERM oder SLR Consulting, stellen möglicherweise Naturwissenschaftler für projektbezogene Tätigkeiten ein. 
• Weiterbildung: Benötigst du mehr Wissen über Datenanalyse und -visualisierung? Oder möchtest du an deinen Präsentationsfähigkeiten arbeiten? Mit Kursen von Coursera, Udemy und edX kannst du deine Fähigkeiten ganz einfach erweitern. 

Die Jobsuche im Bereich Naturwissenschaften bedeutet oft, sich in einem umkämpften Umfeld mit begrenzten Stellenangeboten zurechtzufinden. Mit Ausdauer, Networking und der Darstellung relevanter Erfahrungen und Qualifikationen in deinem Lebenslauf als Naturwissenschaftler lassen sich jedoch die richtigen Chancen finden.